八王子市 昭島市 町田市 福生市 相模原市緑区 求人一覧

【会社の特徴】
ビル管理・レジャー・ネットカフェ・卸売業など、幅広く事業を展開しているグランド東京グループ。株式会社コスモGTは、その一員としてアミューズメント事業を担っています。設立から50年以上にわたって、「すべては地域のお客様のため」という理念のもと地域に愛される店舗を目指してきました。本店のある八王子駅は、都心へのアクセスが良く、大学や専門学校が多いということもあり、学生から年配の方まで幅広い層のお客様が集まるエリアとなっているので、意見をみんなで出し合いながらお客様…

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【会社の特徴】
臼井産業は2014年に東京の八王子市でガリレオをグランドオープンしました。八王子駅から車で20分という立地で、ガリレオの周りには大手チェーンの大型店が複数出店。この様な厳しい営業環境の中で250台の小型店であるガリレオが戦うために大切にしているのは、地域のお客様の記憶に残る、丁寧な営業をすることです。
少しでも長く遊技して頂くために椅子の高さや座り心地の良さを工夫したり、タバコを吸わないお客様のために分煙ボードを設置、お客様の好みに合わせた対応をすることなど。工夫…

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【会社の特徴】
マタハリーはPIA、サントロペの屋号で首都圏の駅前にパチンコ店を展開しています。マタハリーの経営理念は「真の人持ち会社」の実現です。そのために徹底した社員「共育」を行っています。職場で任せっきりにするのではなく、先輩社員が率先垂範してお手本を見せて行うOJTを中心とした教育。理解し行動に移せるまで、何度でも繰り返し熱心に行います。教育に力を入れると、教える側の社員もまたひとつ成長できる。まさに共に育つ「共育」の体制が整っています。会社の成長のために人を教育するの…

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【会社の特徴】
鳥取県西部で屈指の店舗を誇るデルパラ。近年では関東地区にも展開をしています。勢いに乗っている当社の原動力は「若手の力」です。その力を存分に活かせるようなキャリアアップ制度、評価制度を取り入れています。未経験からスタートした人でも入社3ヶ月で役職に昇進、入社1年でアシスタントマネージャー(一般の会社で部長職クラス)、入社3年目でエリアマネージャーに昇進などの実績が多数あります。その人たちがなぜそんなに出世できたのか？それは学力や経歴ではありません。他の社員よりも…

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【会社の特徴】
鳥取県西部で屈指の店舗を誇るデルパラ。近年では関東地区にも展開をしています。勢いに乗っている当社の原動力は「若手の力」です。その力を存分に活かせるようなキャリアアップ制度、評価制度を取り入れています。未経験からスタートした人でも入社3ヶ月で役職に昇進、入社1年でアシスタントマネージャー(一般の会社で部長職クラス)、入社3年目でエリアマネージャーに昇進などの実績が多数あります。その人たちがなぜそんなに出世できたのか？それは学力や経歴ではありません。他の社員よりも…

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【会社の特徴】
チャレンジャーグループは社員の個性を大切にした自立経営！各店舗の考えや判断を尊重した「チャレンジャー流営業」でここ数年大きな成長を遂げてきました。現在は創業地・西東京を中心に10店舗のパチンコホールを運営していますが、今後は営業地域を拡大して新規出店を加速させていく計画！ここから5年で20店舗運営体制に。大きな目標を全社員で目指している成長著しい会社、それがチャレンジャーグループです!!
チャレンジャーグループはワークライフバランスのとれた職場環境の整備を推進し…

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【会社の特徴】
チャレンジャーグループは社員の個性を大切にした自立経営！各店舗の考えや判断を尊重した「チャレンジャー流営業」でここ数年大きな成長を遂げてきました。現在は創業地・西東京を中心に10店舗のパチンコホールを運営していますが、今後は営業地域を拡大して新規出店を加速させていく計画！ここから5年で20店舗運営体制に。大きな目標を全社員で目指している成長著しい会社、それがチャレンジャーグループです!!
チャレンジャーグループはワークライフバランスのとれた職場環境の整備を推進し…

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【会社の特徴】
チャレンジャーグループは社員の個性を大切にした自立経営！各店舗の考えや判断を尊重した「チャレンジャー流営業」でここ数年大きな成長を遂げてきました。現在は創業地・西東京を中心に10店舗のパチンコホールを運営していますが、今後は営業地域を拡大して新規出店を加速させていく計画！ここから5年で20店舗運営体制に。大きな目標を全社員で目指している成長著しい会社、それがチャレンジャーグループです!!
チャレンジャーグループはワークライフバランスのとれた職場環境の整備を推進し…

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【会社の特徴】
チャレンジャーグループは社員の個性を大切にした自立経営！各店舗の考えや判断を尊重した「チャレンジャー流営業」でここ数年大きな成長を遂げてきました。現在は創業地・西東京を中心に10店舗のパチンコホールを運営していますが、今後は営業地域を拡大して新規出店を加速させていく計画！ここから5年で20店舗運営体制に。大きな目標を全社員で目指している成長著しい会社、それがチャレンジャーグループです!!
チャレンジャーグループはワークライフバランスのとれた職場環境の整備を推進し…

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チャレンジャーグループは社員の個性を大切にした自立経営！各店舗の考えや判断を尊重した「チャレンジャー流営業」でここ数年大きな成長を遂げてきました。現在は創業地・西東京を中心に10店舗のパチンコホールを運営していますが、今後は営業地域を拡大して新規出店を加速させていく計画！ここから5年で20店舗運営体制に。大きな目標を全社員で目指している成長著しい会社、それがチャレンジャーグループです!!
チャレンジャーグループはワークライフバランスのとれた職場環境の整備を推進し…

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【会社の特徴】
チャレンジャーグループは社員の個性を大切にした自立経営！各店舗の考えや判断を尊重した「チャレンジャー流営業」でここ数年大きな成長を遂げてきました。現在は創業地・西東京を中心に10店舗のパチンコホールを運営していますが、今後は営業地域を拡大して新規出店を加速させていく計画！ここから5年で20店舗運営体制に。大きな目標を全社員で目指している成長著しい会社、それがチャレンジャーグループです!!
チャレンジャーグループはワークライフバランスのとれた職場環境の整備を推進し…

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【会社の特徴】
チャレンジャーグループは社員の個性を大切にした自立経営！各店舗の考えや判断を尊重した「チャレンジャー流営業」でここ数年大きな成長を遂げてきました。現在は創業地・西東京を中心に10店舗のパチンコホールを運営していますが、今後は営業地域を拡大して新規出店を加速させていく計画！ここから5年で20店舗運営体制に。大きな目標を全社員で目指している成長著しい会社、それがチャレンジャーグループです!!
チャレンジャーグループはワークライフバランスのとれた職場環境の整備を推進し…

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【会社の特徴】
株式会社シマモトは、多角的に事業を展開しています。その中でもパチンコ・スロット事業はシマモトの軸。運営する2店舗ともにJR昭島駅南口から徒歩30秒の地域密着店です。
シマモトではお客様のニーズに合わせて様々な取り組みをしていますが、上の人から指示されるだけのものを実施することはほどんどなく、現場スタッフが積極的に考えて実施しています。例えば、店舗の装飾やディスプレイに関して「どうしたらもっとお客様に喜んでもらえるだろう？」を共通言語に意見を出し合っています。も…

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【会社の特徴】
株式会社シマモトは、多角的に事業を展開しています。その中でもパチンコ・スロット事業はシマモトの軸。運営する2店舗ともにJR昭島駅南口から徒歩30秒の地域密着店です。
シマモトではお客様のニーズに合わせて様々な取り組みをしていますが、上の人から指示されるだけのものを実施することはほどんどなく、現場スタッフが積極的に考えて実施しています。例えば、店舗の装飾やディスプレイに関して「どうしたらもっとお客様に喜んでもらえるだろう？」を共通言語に意見を出し合っています。も…

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【会社の特徴】
株式会社オスロー企画は都内を中心にアミューズメント施設を展開中。 現在、当社が運営する地域密着型のパチンコ・パチスロ店「スーパーセブン」「グランドセブン」にて店舗スタッフとして一緒に働いてくれる仲間を募集中です。
当社が重要視しているのは「社員の働きやすい環境」。エリアによりますが月額12万円相当の物件にも一律1万5600円という破格の賃料で住めたり、給与面も昇格時に月給が3～10万円UPすることも珍しくはありません。それ以外にも、休みの希望も極力考慮しているため連休…

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【会社の特徴】
ドキわくランドは「顧客満足地域一番」と「従業員満足日本一番」を目標に、主に神奈川県を中心に9店舗展開しています。ドキわくランドを利用するお客様だけでなく、パチンコをしない地域の方々とも関わりを持ちドキわくランドの事を知ってもらえるような取り組みも行っています。ドキわくランドでの仕事内容は、お客様が楽しめるようなホール作りをする『おもてなし担当』だけでなく、おもてなし担当をバックヤードでサポートをする『事務担当』、専門的な指導を受けてお客様の楽しい時間をサポ…

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【会社の特徴】
マタハリーはPIA、サントロペの屋号で首都圏の駅前にパチンコ店を展開しています。マタハリーの経営理念は「真の人持ち会社」の実現です。そのために徹底した社員「共育」を行っています。職場で任せっきりにするのではなく、先輩社員が率先垂範してお手本を見せて行うOJTを中心とした教育。理解し行動に移せるまで、何度でも繰り返し熱心に行います。教育に力を入れると、教える側の社員もまたひとつ成長できる。まさに共に育つ「共育」の体制が整っています。会社の成長のために人を教育するの…

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【会社の特徴】
私たちは練馬駅・日暮里駅・八王子駅の駅前でパチンコ店を3店舗を運営しています。目指しているのは地域密着の親しみやすい店舗づくりです。店内での親切丁寧な接客はもちろんですが、店舗以外でもお客様とコミュニケーションを取るよう積極的に行動しています。例えば地域のお祭りに参加し交流を深めていくことで「今年の神輿はよかったね」といった会話が楽しめるようになりました。これにより常連のお客様が多くなり、目指している店舗づくりに一歩ずつ近づいています。
営業面でも親しみや…

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