関東 正社員求人一覧[9ページ目]

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】
ヒノマルという店舗名で、東京・神奈川を中心に店舗運営するトリックスターズ・アレア。当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。ヒノマルにご来店いただくお客様にも、毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。だからこそスタッフ一同、普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、心地よい空間をご提供しています。「また明日から頑張るぞ。」お客様にそんな…

…続きを見る

【会社の特徴】

関東エリア、特に「今後も遊技人口を維持できるであろう地域」で25の遊技場を経営しています。70年の歴史の中で培ったノウハウと営業基盤を武器に、業界内での地位とお客様からの信頼を揺るぎないものへとしてまいりました。大切にしているのはお客様への還元と集客（稼働）です。この「信念」さえ失わなければ、逆風が吹いているとも見られがちな業界情勢においても、存続と成長を続けられるという考えです。

待遇の話です。安田屋の待遇は業界トップクラスです。高い給料に多くの休み。更…

…続きを見る

【会社の特徴】

関東エリア、特に「今後も遊技人口を維持できるであろう地域」で25の遊技場を経営しています。70年の歴史の中で培ったノウハウと営業基盤を武器に、業界内での地位とお客様からの信頼を揺るぎないものへとしてまいりました。大切にしているのはお客様への還元と集客（稼働）です。この「信念」さえ失わなければ、逆風が吹いているとも見られがちな業界情勢においても、存続と成長を続けられるという考えです。

待遇の話です。安田屋の待遇は業界トップクラスです。高い給料に多くの休み。更…

…続きを見る

【会社の特徴】

関東エリア、特に「今後も遊技人口を維持できるであろう地域」で25の遊技場を経営しています。70年の歴史の中で培ったノウハウと営業基盤を武器に、業界内での地位とお客様からの信頼を揺るぎないものへとしてまいりました。大切にしているのはお客様への還元と集客（稼働）です。この「信念」さえ失わなければ、逆風が吹いているとも見られがちな業界情勢においても、存続と成長を続けられるという考えです。

待遇の話です。安田屋の待遇は業界トップクラスです。高い給料に多くの休み。更…

…続きを見る

【会社の特徴】

関東エリア、特に「今後も遊技人口を維持できるであろう地域」で25の遊技場を経営しています。70年の歴史の中で培ったノウハウと営業基盤を武器に、業界内での地位とお客様からの信頼を揺るぎないものへとしてまいりました。大切にしているのはお客様への還元と集客（稼働）です。この「信念」さえ失わなければ、逆風が吹いているとも見られがちな業界情勢においても、存続と成長を続けられるという考えです。

待遇の話です。安田屋の待遇は業界トップクラスです。高い給料に多くの休み。更…

…続きを見る

【会社の特徴】

関東エリア、特に「今後も遊技人口を維持できるであろう地域」で25の遊技場を経営しています。70年の歴史の中で培ったノウハウと営業基盤を武器に、業界内での地位とお客様からの信頼を揺るぎないものへとしてまいりました。大切にしているのはお客様への還元と集客（稼働）です。この「信念」さえ失わなければ、逆風が吹いているとも見られがちな業界情勢においても、存続と成長を続けられるという考えです。

待遇の話です。安田屋の待遇は業界トップクラスです。高い給料に多くの休み。更…

…続きを見る