山口県 求人一覧

カタにはまらない、カタをつくる。

あざやかなスーパープレーで、見るものを魅了するトップアスリート。そのプレーのひとつひとつは基本プレーの集積になります。私たちが追求するワークスタイルはトップアスリートたちのプレースタイルです。接客、広告戦略、そして店舗運営。日々向き合う業務のすべてに基本と、一人ひとりの個性を掛け合わせて、オンリーワンのオークラスタイルを創り出しています。

★全国へのチェーン展開へ
1968年に長崎に1号店を出店し、その後2003年に関東、2012年に関西、2016年に…

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多彩な事業展開

アミューズメント事業を軸に、幅広いフィールドで事業を展開しています。総合エンターテイメント企業として、ワクワクを幅広い層のお客様に届けるために、カラオケ、飲食事業、ゴルフ、複合施設の開発などを手掛けています。その中でもアミューズメント事業ではワクワクを徹底的に追求しています。数々のイベント企画やパチンコ店を幹とした街づくりなど、各店舗がどうしたらお客様を喜ばせられるかを考えています。また地域性に合わせ、設計された快適な店舗空間。二つとして同じ店舗は存在し…

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【会社の特徴】
当社はPSJというパチンコ店を山口県に4店舗、福岡県に3店舗運営しています。PSJが特に力を入れているのは教育や研修です。働く社員一人ひとりのスキルアップを目指し、外部研修も積極的に実施しています。基本的なマナーに始まり、応対力を磨く高度な研修によって、お客様に提供するサービスレベルが向上し、お客様からの支持も高くなると考えて継続的に取り組んでいます。この取り組みは着実に実を結び、定期的に行っている従業員への満足度調査では、今の環境に満足だ！と答えるスタッフが全体…

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【会社の特徴】
当社はPSJというパチンコ店を山口県に4店舗、福岡県に3店舗運営しています。PSJが特に力を入れているのは教育や研修です。働く社員一人ひとりのスキルアップを目指し、外部研修も積極的に実施しています。基本的なマナーに始まり、応対力を磨く高度な研修によって、お客様に提供するサービスレベルが向上し、お客様からの支持も高くなると考えて継続的に取り組んでいます。この取り組みは着実に実を結び、定期的に行っている従業員への満足度調査では、今の環境に満足だ！と答えるスタッフが全体…

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【会社の特徴】
当社はPSJというパチンコ店を山口県に4店舗、福岡県に3店舗運営しています。PSJが特に力を入れているのは教育や研修です。働く社員一人ひとりのスキルアップを目指し、外部研修も積極的に実施しています。基本的なマナーに始まり、応対力を磨く高度な研修によって、お客様に提供するサービスレベルが向上し、お客様からの支持も高くなると考えて継続的に取り組んでいます。この取り組みは着実に実を結び、定期的に行っている従業員への満足度調査では、今の環境に満足だ！と答えるスタッフが全体…

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【会社の特徴】
当社はPSJというパチンコ店を山口県に4店舗、福岡県に3店舗運営しています。PSJが特に力を入れているのは教育や研修です。働く社員一人ひとりのスキルアップを目指し、外部研修も積極的に実施しています。基本的なマナーに始まり、応対力を磨く高度な研修によって、お客様に提供するサービスレベルが向上し、お客様からの支持も高くなると考えて継続的に取り組んでいます。この取り組みは着実に実を結び、定期的に行っている従業員への満足度調査では、今の環境に満足だ！と答えるスタッフが全体…

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【会社の特徴】
株式会社ガイアは首都圏を中心に全国展開している業界第3位の企業です。売上高は3,119億円（2018年5月末）、200台クラスの小規模店舗から2,000台クラスの業界最大規模の超大型店まで様々な形態での経営を行っています。
■従業員満足の追及！
「ガイアで働く人間が満足しないと楽しいエンターテインメントは生まれない」を合言葉に本社トップダウンではなく、店舗主導型の「エリア制度」を導入し、店舗毎で社員のアイディアが生かせる運営を可能にしています。
・有休取得率向上、残業削減の徹…

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【会社の特徴】
株式会社ガイアは首都圏を中心に全国展開している業界第3位の企業です。売上高は3,119億円（2018年5月末）、200台クラスの小規模店舗から2,000台クラスの業界最大規模の超大型店まで様々な形態での経営を行っています。
■従業員満足の追及！
「ガイアで働く人間が満足しないと楽しいエンターテインメントは生まれない」を合言葉に本社トップダウンではなく、店舗主導型の「エリア制度」を導入し、店舗毎で社員のアイディアが生かせる運営を可能にしています。
・有休取得率向上、残業削減の徹…

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【会社の特徴】
株式会社ガイアは首都圏を中心に全国展開している業界第3位の企業です。売上高は3,119億円（2018年5月末）、200台クラスの小規模店舗から2,000台クラスの業界最大規模の超大型店まで様々な形態での経営を行っています。
■従業員満足の追及！
「ガイアで働く人間が満足しないと楽しいエンターテインメントは生まれない」を合言葉に本社トップダウンではなく、店舗主導型の「エリア制度」を導入し、店舗毎で社員のアイディアが生かせる運営を可能にしています。
・有休取得率向上、残業削減の徹…

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【会社の特徴】
株式会社ガイアは首都圏を中心に全国展開している業界第3位の企業です。売上高は3,119億円（2018年5月末）、200台クラスの小規模店舗から2,000台クラスの業界最大規模の超大型店まで様々な形態での経営を行っています。
■従業員満足の追及！
「ガイアで働く人間が満足しないと楽しいエンターテインメントは生まれない」を合言葉に本社トップダウンではなく、店舗主導型の「エリア制度」を導入し、店舗毎で社員のアイディアが生かせる運営を可能にしています。
・有休取得率向上、残業削減の徹…

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【会社の特徴】
株式会社ガイアは首都圏を中心に全国展開している業界第3位の企業です。売上高は3,119億円（2018年5月末）、200台クラスの小規模店舗から2,000台クラスの業界最大規模の超大型店まで様々な形態での経営を行っています。
■従業員満足の追及！
「ガイアで働く人間が満足しないと楽しいエンターテインメントは生まれない」を合言葉に本社トップダウンではなく、店舗主導型の「エリア制度」を導入し、店舗毎で社員のアイディアが生かせる運営を可能にしています。
・有休取得率向上、残業削減の徹…

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【会社の特徴】
株式会社ガイアは首都圏を中心に全国展開している業界第3位の企業です。売上高は3,119億円（2018年5月末）、200台クラスの小規模店舗から2,000台クラスの業界最大規模の超大型店まで様々な形態での経営を行っています。
■従業員満足の追及！
「ガイアで働く人間が満足しないと楽しいエンターテインメントは生まれない」を合言葉に本社トップダウンではなく、店舗主導型の「エリア制度」を導入し、店舗毎で社員のアイディアが生かせる運営を可能にしています。
・有休取得率向上、残業削減の徹…

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【会社の特徴】
ユーコーは、九州エリアと関東エリアにパチンコホール「ユーコーラッキー」「ＥＶＯ」を28店舗展開しています。
私たちが何よりも大切にしているのは、「笑顔と元気を創りだすこと」。なぜなら、「笑顔と元気」は人間の幸せの源であり、サービスを提供する上で欠かせないものであると考えるからです。お客様や従業員同士にとってうれしいこと・楽しいこと・幸せなことは何なのかを、一人ひとりが一生懸命考えて行動する。そうすることで、「笑顔と元気」を創りだし、“幸せの環”を広げていくこと…

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【会社の特徴】
アークシティは北海道に2店舗、高知県に2店舗、山口県に1店舗の計5店舗展開しており、中長期的な目標としては店舗規模を10店舗まで増やし、売上高100億円を目指しています。2017年に現社長体制に代わり、社長をはじめとした経営陣は皆30代と、非常に若さと勢いが溢れる会社となりました。現在は出店計画、評価システムの見直し、給与体系の変更など大きな組織改革が進められています。新たな評価は従来のような店長だけの評価で決まるものではなく、スタッフ間でのMVP投票や、日々自分が接してい…

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【会社の特徴】
タツミコーポレーションはパチンコ事業をはじめ、カラオケ事業、さらには飲食事業など、総合エンターテインメント企業として幅広い活動を行っています。中でも会社を支える柱となっているパチンコ事業は兵庫県を中心にミクちゃんガイア、ミクちゃんアリーナの屋号で31店舗展開。兵庫や大阪の色々な場所やTVCMなどでお馴染みのイメージキャラクターの「ミクちゃん」を象徴に、お客様第一の地域密着経営でたくさんの支持を得てきました。
タツミコーポレーションは2020年計画として店舗数40店舗・…

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【会社の特徴】
ビッグアップルというパチンコ店を中心に、東京、神奈川、兵庫、福岡、長崎、佐賀に店舗展開しています。業績は好調で、業界内で中堅規模以上の売上を誇っています。

「アミューズメント？いいえ、パチンコ店です。」
クルマの開発者はたいていクルマ好きです。アパレルのデザイナーも例外なくよく服が好きな人です。好きなことを仕事にする、その結果いい仕事ができる。それが世の中の法則であり、当社も例外ではありません。当社はパチンコが大好きな人間が集まって、それぞれのやり方で「…

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【会社の特徴】
サンエイグループが運営するパチンコホール「ジャンボ」は、岡山県と山口県を中心に13店舗展開しています。私たちの合言葉は、経営理念でもある「夢中であれ！」。最高の笑顔で接客すること、社員やお客様との出会いを大切にすること、全てにおいて夢中になり頑張るということが社長からの教えです。
社長は“社員は私の宝物”という言葉を良く口にしています。実際に、社長自らそれぞれの店舗に足を運び、社員と積極的に交流をして、一緒に働く仲間を兄弟や我が子のように慕ってくれます。社長と…

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【会社の特徴】
サンエイグループが運営するパチンコホール「ジャンボ」は、岡山県と山口県を中心に13店舗展開しています。私たちの合言葉は、経営理念でもある「夢中であれ！」。最高の笑顔で接客すること、社員やお客様との出会いを大切にすること、全てにおいて夢中になり頑張るということが社長からの教えです。
社長は“社員は私の宝物”という言葉を良く口にしています。実際に、社長自らそれぞれの店舗に足を運び、社員と積極的に交流をして、一緒に働く仲間を兄弟や我が子のように慕ってくれます。社長と…

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【会社の特徴】
サンエイグループが運営するパチンコホール「ジャンボ」は、岡山県と山口県を中心に13店舗展開しています。私たちの合言葉は、経営理念でもある「夢中であれ！」。最高の笑顔で接客すること、社員やお客様との出会いを大切にすること、全てにおいて夢中になり頑張るということが社長からの教えです。
社長は“社員は私の宝物”という言葉を良く口にしています。実際に、社長自らそれぞれの店舗に足を運び、社員と積極的に交流をして、一緒に働く仲間を兄弟や我が子のように慕ってくれます。社長と…

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【会社の特徴】
サンエイグループが運営するパチンコホール「ジャンボ」は、岡山県と山口県を中心に13店舗展開しています。私たちの合言葉は、経営理念でもある「夢中であれ！」。最高の笑顔で接客すること、社員やお客様との出会いを大切にすること、全てにおいて夢中になり頑張るということが社長からの教えです。
社長は“社員は私の宝物”という言葉を良く口にしています。実際に、社長自らそれぞれの店舗に足を運び、社員と積極的に交流をして、一緒に働く仲間を兄弟や我が子のように慕ってくれます。社長と…

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