埼玉県 求人一覧[2ページ目]

【会社の特徴】
ジャランを営業する永森商事は、北陸から関東・関西へと店舗を拡大してきました。特徴は、売上目標もお金の使い道もすべて“現場”で決定する仕組みです。普通であれば上司の許可が必要な企画立案であっても、現場の社員が先頭に立ってリードする事ができます。地域にあった施策をスピード感をもって実現できるため、各地域のお客様から高い支持を獲得。「○○を実現してやろう！」というような野心に燃える社員も多く、まるで創業したてのベンチャーのような雰囲気さえ感じ取れます。
もちろん仕事…

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【会社の特徴】
ジャランを営業する永森商事は、北陸から関東・関西へと店舗を拡大してきました。特徴は、売上目標もお金の使い道もすべて“現場”で決定する仕組みです。普通であれば上司の許可が必要な企画立案であっても、現場の社員が先頭に立ってリードする事ができます。地域にあった施策をスピード感をもって実現できるため、各地域のお客様から高い支持を獲得。「○○を実現してやろう！」というような野心に燃える社員も多く、まるで創業したてのベンチャーのような雰囲気さえ感じ取れます。
もちろん仕事…

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【会社の特徴】
ジャランを営業する永森商事は、北陸から関東・関西へと店舗を拡大してきました。特徴は、売上目標もお金の使い道もすべて“現場”で決定する仕組みです。普通であれば上司の許可が必要な企画立案であっても、現場の社員が先頭に立ってリードする事ができます。地域にあった施策をスピード感をもって実現できるため、各地域のお客様から高い支持を獲得。「○○を実現してやろう！」というような野心に燃える社員も多く、まるで創業したてのベンチャーのような雰囲気さえ感じ取れます。
もちろん仕事…

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【会社の特徴】

都心へのアクセス抜群。都会のベッドタウンと呼ばれる地域に密着した店舗運営を行っています。仕事や通勤で疲れたお客様をはじめ、どんな方でもホッと心を落ち着けるような空間を目指す。パチンコユーザーに喜ばれるお店作りはもちろん、無料パチンコ教室やフリーマーケットの開催を通して、遊技経験が無い方も楽しめるイベントを積極的に企画しています。

またそれと同時に、社員が落ち着いて働ける制度を整えることも必要です。月8日休みに加えて、年5日間のリフレッシュ休暇を導入。社内…

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都心へのアクセス抜群。都会のベッドタウンと呼ばれる地域に密着した店舗運営を行っています。仕事や通勤で疲れたお客様をはじめ、どんな方でもホッと心を落ち着けるような空間を目指す。パチンコユーザーに喜ばれるお店作りはもちろん、無料パチンコ教室やフリーマーケットの開催を通して、遊技経験が無い方も楽しめるイベントを積極的に企画しています。

またそれと同時に、社員が落ち着いて働ける制度を整えることも必要です。月8日休みに加えて、年5日間のリフレッシュ休暇を導入。社内…

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都心へのアクセス抜群。都会のベッドタウンと呼ばれる地域に密着した店舗運営を行っています。仕事や通勤で疲れたお客様をはじめ、どんな方でもホッと心を落ち着けるような空間を目指す。パチンコユーザーに喜ばれるお店作りはもちろん、無料パチンコ教室やフリーマーケットの開催を通して、遊技経験が無い方も楽しめるイベントを積極的に企画しています。

またそれと同時に、社員が落ち着いて働ける制度を整えることも必要です。月8日休みに加えて、年5日間のリフレッシュ休暇を導入。社内…

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都心へのアクセス抜群。都会のベッドタウンと呼ばれる地域に密着した店舗運営を行っています。仕事や通勤で疲れたお客様をはじめ、どんな方でもホッと心を落ち着けるような空間を目指す。パチンコユーザーに喜ばれるお店作りはもちろん、無料パチンコ教室やフリーマーケットの開催を通して、遊技経験が無い方も楽しめるイベントを積極的に企画しています。

またそれと同時に、社員が落ち着いて働ける制度を整えることも必要です。月8日休みに加えて、年5日間のリフレッシュ休暇を導入。社内…

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都心へのアクセス抜群。都会のベッドタウンと呼ばれる地域に密着した店舗運営を行っています。仕事や通勤で疲れたお客様をはじめ、どんな方でもホッと心を落ち着けるような空間を目指す。パチンコユーザーに喜ばれるお店作りはもちろん、無料パチンコ教室やフリーマーケットの開催を通して、遊技経験が無い方も楽しめるイベントを積極的に企画しています。
またそれと同時に、社員が落ち着いて働ける制度を整えることも必要です。月8日休みに加えて、年5日間のリフレッシュ休暇を導入。社内でも…

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【会社の特徴】

栃木県の県央・県南を中心にパチンコ店「でるでる」を運営する当社が目指しているのは、地元のお客様に愛され、気軽に遊びに来てもらえるレジャースポットになること。そのために重視しているのは、社員一人ひとりの考えを尊重し、営業に反映させることです。現場で働く社員が主役の「でるでる」は、店長や部長に直接意見が言えるフラットな職場環境。できること・やれることに制限がないからこそ、遠慮するのはもったいない！役職なども関係ありませんのでアイデアをどんどん発言してください…

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【会社の特徴】

無借金経営でしっかりとした経営基盤を築くライブガーデン。決して無理な出店計画は掲げず、マーケティングを徹底し、1店舗1店舗丁寧に、地元に愛される店舗づくりにこだわります。特にこだわるのが、ライブガーデンに行きたくなる・居続けたくなる"憩い空間プロデュース"。広い共用スペースには大型テレビを設け、地元の人が集まって甲子園中継を観たり、遊技せずソファーでゆっくりお茶をしながらお友達と談笑していたりと、市民の交流場所としても重宝されるほど居心地の良い空間です。メイ…

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無借金経営でしっかりとした経営基盤を築くライブガーデン。決して無理な出店計画は掲げず、マーケティングを徹底し、1店舗1店舗丁寧に、地元に愛される店舗づくりにこだわります。特にこだわるのが、ライブガーデンに行きたくなる・居続けたくなる"憩い空間プロデュース"。広い共用スペースには大型テレビを設け、地元の人が集まって甲子園中継を観たり、遊技せずソファーでゆっくりお茶をしながらお友達と談笑していたりと、市民の交流場所としても重宝されるほど居心地の良い空間です。メイ…

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無借金経営でしっかりとした経営基盤を築くライブガーデン。決して無理な出店計画は掲げず、マーケティングを徹底し、1店舗1店舗丁寧に、地元に愛される店舗づくりにこだわります。特にこだわるのが、ライブガーデンに行きたくなる・居続けたくなる"憩い空間プロデュース"。広い共用スペースには大型テレビを設け、地元の人が集まって甲子園中継を観たり、遊技せずソファーでゆっくりお茶をしながらお友達と談笑していたりと、市民の交流場所としても重宝されるほど居心地の良い空間です。メイ…

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無借金経営でしっかりとした経営基盤を築くライブガーデン。決して無理な出店計画は掲げず、マーケティングを徹底し、1店舗1店舗丁寧に、地元に愛される店舗づくりにこだわります。特にこだわるのが、ライブガーデンに行きたくなる・居続けたくなる"憩い空間プロデュース"。広い共用スペースには大型テレビを設け、地元の人が集まって甲子園中継を観たり、遊技せずソファーでゆっくりお茶をしながらお友達と談笑していたりと、市民の交流場所としても重宝されるほど居心地の良い空間です。メイ…

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無借金経営でしっかりとした経営基盤を築くライブガーデン。決して無理な出店計画は掲げず、マーケティングを徹底し、1店舗1店舗丁寧に、地元に愛される店舗づくりにこだわります。特にこだわるのが、ライブガーデンに行きたくなる・居続けたくなる"憩い空間プロデュース"。広い共用スペースには大型テレビを設け、地元の人が集まって甲子園中継を観たり、遊技せずソファーでゆっくりお茶をしながらお友達と談笑していたりと、市民の交流場所としても重宝されるほど居心地の良い空間です。メイ…

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無借金経営でしっかりとした経営基盤を築くライブガーデン。決して無理な出店計画は掲げず、マーケティングを徹底し、1店舗1店舗丁寧に、地元に愛される店舗づくりにこだわります。特にこだわるのが、ライブガーデンに行きたくなる・居続けたくなる"憩い空間プロデュース"。広い共用スペースには大型テレビを設け、地元の人が集まって甲子園中継を観たり、遊技せずソファーでゆっくりお茶をしながらお友達と談笑していたりと、市民の交流場所としても重宝されるほど居心地の良い空間です。メイン…

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【会社の特徴】

関東エリア、特に「今後も遊技人口を維持できるであろう地域」で25の遊技場を経営しています。70年の歴史の中で培ったノウハウと営業基盤を武器に、業界内での地位とお客様からの信頼を揺るぎないものへとしてまいりました。大切にしているのはお客様への還元と集客（稼働）です。この「信念」さえ失わなければ、逆風が吹いているとも見られがちな業界情勢においても、存続と成長を続けられるという考えです。

待遇の話です。安田屋の待遇は業界トップクラスです。高い給料に多くの休み。更…

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【会社の特徴】

関東エリア、特に「今後も遊技人口を維持できるであろう地域」で25の遊技場を経営しています。70年の歴史の中で培ったノウハウと営業基盤を武器に、業界内での地位とお客様からの信頼を揺るぎないものへとしてまいりました。大切にしているのはお客様への還元と集客（稼働）です。この「信念」さえ失わなければ、逆風が吹いているとも見られがちな業界情勢においても、存続と成長を続けられるという考えです。

待遇の話です。安田屋の待遇は業界トップクラスです。高い給料に多くの休み。更…

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関東エリア、特に「今後も遊技人口を維持できるであろう地域」で25の遊技場を経営しています。70年の歴史の中で培ったノウハウと営業基盤を武器に、業界内での地位とお客様からの信頼を揺るぎないものへとしてまいりました。大切にしているのはお客様への還元と集客（稼働）です。この「信念」さえ失わなければ、逆風が吹いているとも見られがちな業界情勢においても、存続と成長を続けられるという考えです。

待遇の話です。安田屋の待遇は業界トップクラスです。高い給料に多くの休み。更…

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関東エリア、特に「今後も遊技人口を維持できるであろう地域」で25の遊技場を経営しています。70年の歴史の中で培ったノウハウと営業基盤を武器に、業界内での地位とお客様からの信頼を揺るぎないものへとしてまいりました。大切にしているのはお客様への還元と集客（稼働）です。この「信念」さえ失わなければ、逆風が吹いているとも見られがちな業界情勢においても、存続と成長を続けられるという考えです。

待遇の話です。安田屋の待遇は業界トップクラスです。高い給料に多くの休み。更…

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関東エリア、特に「今後も遊技人口を維持できるであろう地域」で25の遊技場を経営しています。70年の歴史の中で培ったノウハウと営業基盤を武器に、業界内での地位とお客様からの信頼を揺るぎないものへとしてまいりました。大切にしているのはお客様への還元と集客（稼働）です。この「信念」さえ失わなければ、逆風が吹いているとも見られがちな業界情勢においても、存続と成長を続けられるという考えです。

待遇の話です。安田屋の待遇は業界トップクラスです。高い給料に多くの休み。更…

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