『社員とその家族が“誇り”を持てる会社＝GOOD COMPANY』を目指しています/月給240,000円（大学院了・大学卒）/月9日以上（2月は8日）、週休2日制/正社員/プレイランドハッピー八軒店

【会社の特徴】
札幌圏を中心にパチンコ店「プレイランドハッピー」を20店舗経営しています。 私たちがお客様へ提供するのは、徹底してこだわり抜いたお店づくりによる、 “快適で安心な遊技空間”。今後もより多くのお客様へ喜びを提供できる“地域一番店”を創造し続けます。
新和グループが掲げる企業理念『GOOD COMPANY＝社員とその家族が“誇り”を持てる会社』には、“人財”こそが最大の財産との想いが込められています。当社が目指すのは売上高や店舗数といった規模の拡大ではなく、社員が安心して活躍できる環境整備を第一に、常に業界に先駆けて様々な改善に取り組んできました。その取り組みの一つが「奨学金返済支援制度」です。
そして、売上100億円規模の店舗の全権限を任される店舗運営責任者は、全員が新卒入社社員。新入社員はまず店舗に配属されます。そして、目にするのは手腕を発揮し、活き活きと活躍する先輩たちの姿です。接客サービスが一流だったり、経営センスやリーダーシップが抜群な社員の存在が、高いモチベーションとなり、競争意識を駆り立てます。身近に尊敬できる先輩がいることで、目標が明確になり、個々の成長スピードも加速。馴れ合いではなく、良い緊張感の中で社員は切磋琢磨し、同じゴールに向かって突き進んでいます。社員は新和グループにとって最大の“財産”です。

【担当者からの一言】
当社が求めるのは、失敗は成長の糧として、失敗を恐れず“行動”を起こせる人財。 そして、固定観念のない“考え”を持った人財です。当社は社員のほとんどがパチンコ業界未経験者です。なぜなら、未経験であればあるほど違う角度からこの仕事を見ることができるからです。
また、当社の採用は、人物重視の選考です。採用ステップの中でも特に力を入れている「担当者面談」では、みなさんと日程を相談し、毎回同じ担当者とマンツーマンの面談を、疑問や不安が解消されるまで何回でも行います。面談担当者がみなさん一人ひとりとじっくり向き合い、寄り添い、丁寧に入社までサポートします。